苹果内部备忘录警告员工勿泄密：去年发现29人

近期，苹果公司发出了一份内部备忘录，警示员工切勿泄露公司的机密信息。据悉，在2017年，公司发现了多达29名员工泄露公司信息，其中12人已经被逮捕。讽刺的是，这份旨在保护公司机密的备忘录却意外泄露给了媒体。

这份备忘录强调了泄密行为的严重性。苹果明确指出，泄密者不仅会失去工作，还可能因为网络入侵和盗窃商业机密等罪行面临牢狱之灾和巨额罚款。备忘录中还提到，这些泄密者可能会面临在业界难以找到工作的困境。

备忘录中提到的泄密案例涉及苹果员工、承包商以及供应链合作方。其中包括一位员工将公司内部会议中的计划泄露给外界，另一位员工甚至泄露了尚未发布的iOS系统最终版本。还有一些员工被发现向科技网站9to5Mac的记者泄露了iPhone X、iPad Pro和Airpods的细节。

彭博社的报道中提到，新产品的泄密会对公司正在销售的产品销量产生负面影响，给竞争对手更多时间来准备应对策略，甚至可能影响新产品发布后的市场表现。

苹果的一位产品营销主管Greg Josiak在备忘录中表示：“我们希望告诉消费者这个产品好在哪儿，而不是让别人来粗糙地呈现。”这显示出苹果对于保护产品信息的重视。

商业机密法律专家、律师事务所Keker Van Nest & Peters LLP的合伙人Warren Braunig认为，员工将信息泄露给记者不应该导致逮捕。他指出，备忘录混淆了“泄密”的含义。一般的泄密只是违反了公司内部的保密条例，但并不构成犯罪。只有当涉及到为竞争对手盗窃商业机密或入侵公司电脑系统等严重行为时，才会构成犯罪。

长期以来，苹果一直有着严格的产品保密企业文化。在创始人史蒂夫·乔布斯的领导下，苹果的发布会总是充满惊喜。苹果一直要求员工在发布会之前严格保密即将推出的新品信息。随着现任CEO蒂姆·库克的上任，苹果的泄密事件似乎越来越频繁，新品发布会上的惊喜也逐渐减少。

苹果公司正面临着保护机密信息的新挑战。虽然公司采取了严格的措施来防止信息泄露，但也需要更加明确地向员工传达何为可接受的沟通界限，以及何为违法的犯罪行为。