股票激励行权价格远低于股价（股权激励公告后

对于实施股权激励的上市公司，当前面临股价下跌和行权价高于市价的问题，如何激励高管呢？这确实是一个复杂的问题，但可以通过股权激励计划来解决。股权激励计划是一种通过赋予企业高管一定数量的企业股权，以激励其更好地为企业发展出谋划策的制度。在设定股票期权的行权价格时，并不一定要高于当天的股价，而是根据服务时间、业绩水平等因素综合考虑。

当股价跌破股权激励的行权价时，意味着持有股权的高管们需要承担更大的风险。因为对于他们来说，行权价是他们购买公司股票的价格，如果股价持续下跌，他们的投资可能会受到损失。但从另一个角度来看，这也为投资者提供了一个安全边际，可以以更低的价格买入该股票。股价跌破股权激励行权价的意义在于为投资者提供了投资机会和风险警示。

股权激励行权价是指高管们购买公司股票的价格，这个价格是根据第一次董事会公告草案的前30日收盘价均价和前一日收盘价的高值来确定的。在确定行权价时，公司需要考虑未来股价的走势和公司的业绩状况等因素。如果行权价过高，将会影响高管的购买积极性；如果过低，则可能影响公司的市值和未来发展。股权激励计划中的行权价是非常重要的因素之一。

至于当前股价低于股权激励行权价是好是坏的问题，其实不必过分担忧。股权激励的股份在很长时间内不会被抛售，短期内的股价波动并不会影响到股权激励的股份价值。重要的是要看公司的长期业绩和发展前景。至于股权激励后的股价走势，取决于二级市场的反应和投资者的信心。如果投资者对公司的前景充满信心并愿意购买该公司的股票，那么股价可能会上涨；反之则可能下跌。至于股权激励本身对股价的影响，实际上更多的是一种心理影响而非直接影响。上市公司通过股权激励计划向市场传递一种积极信号：公司愿意为其高管注入信心并长期合作发展。这种正面信号在一定程度上可能会带动股价的上涨。股权激励计划是公司吸引和留住优秀高管的一种有效手段，也是投资者评估公司长期价值的一个重要因素。

以上内容仅供参考，建议查阅专业的金融分析书籍或咨询相关从业人士深入了解股权激励的详细知识和具体实践情况。